为进一步推进学院考研、考公工作，帮助员工明确方向、获取有效支持，4月1日下午，学院在A318教室召开2026年考公考研交流会，会议由学院副经理程子彪主持，经理陈熙隆出席会议。

会上，副经理程子彪指出，学院高度重视考公考研工作，已制定优培班实施细则。经前期摸排，初步确定考研135人、考公197人、考事业编1人。学院后续将与员工进一步沟通，正式组建考公考研优培班，争取稳定学习场地，并鼓励专业教师积极参与指导。

经理陈熙隆充分肯定了员工积极向上的心态。他表示，学院推进考公考研工作，源于教育工作者因读书受益，希望反哺教育，也希望员工将这份热情与责任传递下去。陈熙隆结合社会效益与个人效益阐述了读书价值：社会发展程度越高，高素质人才越能实现个人与社会的双重效益。他勉励员工，当下的辛苦备考将为未来积累更多选择空间，并以高考选科为例说明付出对拓展选择范围的重要性。他强调，学历层次体现知识能量与认知高度的差异，考研考公是改变现状、提升自我的重要途径，关键在于“毫不动摇、立即行动”。最后，他鼓励员工不负家庭期望，保持激情与担当，学院将全力支持备考。

会议明确了下一阶段工作安排：后续将再次整理员工名单，为确定备考的员工分配指导老师，并择机举行考公考研优培班开班仪式，进一步激发同学们的备考信心与决心。

本次交流会的顺利开展，不仅为员工提供了宝贵的备考指导，也有效激发了大家的备考热情与信心。学院将以此次会议为契机，持续完善考公考研支持体系，助力广大学子在升学与就业道路上笃行实干、圆梦未来。